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人材採用
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経営職
会計
会計担当者は、企業および組織内外の意思決定者が効率的な意思決定をできるよう有用な情報を提供し、提供された会計情報の適正性を把握します。
総務
総務担当者は、組織の経営目標を達成するために、資産の効率的な管理、構成員に対する円滑な業務支援および福祉支援、対内/外的な会社の品格維持のための諸業務を行います。
電算
電算担当者は、組織の経営目標を達成するために、社内電算管理およびセキュリティ管理業務を行います。
人事
人事担当者は、組織の目標達成のために、人的資源を効率的に活用·育成するための採用、配置、育成、評価、報酬、昇進、退職など諸般の事項を担当し、組織の人事制度を改善・運営する業務を行います。
事業職
営業
営業担当者は、顧客との緊密な関係構築を通じて、半導体装置の販売業務およびVOC分析業務などを遂行します。
マーケティング
マーケティング担当者は、市場および顧客に対して分析や予測を行い、顧客の投資需要を事前に把握して新事業に対する妥当性の分析を行います。
Field Service Engineer
Field Service Engineerは、装置のEngineeringと顧客対応業務を遂行します。
Apps Engineer
Apps Engineerは、半導体を使って製品を作るお客様を対象に、Overlay計測装置が目的に合って適用できる機会の把握や、装置の積極的な紹介、最適に活用できるよう技術支援の業務を行います。
製造職
生産
生産担当者は、企業の生産目標を達成するため、製品の適期生産および出荷品質の維持のための業務を行います。
品質
品質担当者は、組織の方針および目標を達成するために、製品、業務、サービスに関する品質企画(QP)、品質管理(QC)、品質保証(QA)、品質改善(QI)活動を行います。
購買
購買担当者は、組織の経営に必要な資材、装備、装置を調達するために購買戦略の立案、購買契約の締結、購買協力企業の管理、購買品の品質、納期、原価管理を行います。
資材
資材担当者は、企業の生産目標を達成するため、生産に必要な物資(原料、材料、部品)を効率的に管理し、適時適所に供給します。
研究職
S/W Engineer
ソフトウェアEngineerは、組織の技術目標を達成するために、製品開発および性能改善に必要なAlgorithmコーディング等の業務を行います。
H/W Engineer
ハードウェアEngineerは、組織の技術目標を達成するために、製品開発および性能改善に必要な光学および機構設計などの関連業務を行います。
Research Scientist
Research Scientistは、組織の技術目標を達成するために、特許権や技術資料を体系的に管理し、社内技術教育を行います。