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社会貢献
企業の社会的責任とは?
企業が自発的に事業領域におけるステークホルダーの社会的、環境的関心を受容し適用することによって、ステークホルダーと持続的に相互作用をなすという考え方。
言い換えれば、企業の社会関連活動とステークホルダーの関心が結合した形である。
企業の社会的責任(CSR)ピラミッド模型
AUROSの実践方針
より良い雇用
正社員の雇用創出、キャリア断絶女性と障がい者の雇用によって雇用不安を解消し、労働慣行を改善
家族にやさしい経営
保育園の運営、育児休職およびフレックス勤務制の導入により、構成員が安心して働ける環境を構築し、少子化問題を改善
水平的な組織文化
キャリアや年次に関係なく自由に働ける雰囲気づくりによって、職場内のいじめや社内セクハラなどの人権侵害を予防